Webbplatsen använder cookies för att säkerställa att du får den bästa upplevelsen.

Curon och våra utvalda partners använder cookies och liknande teknologier för att du ska få bästa möjliga upplevelse av den här sidan. Om du samtycker till det kommer vi att använda cookies för analyssyften.

Besök vår Cookie Policy för att läsa mer om de cookies vi använder.

Du kan när som helst återkalla eller ändra ditt samtycke, genom att klicka på "Hantera Cookies" på botten av webbsidan.

Välj vilka cookies du vill godkänna

På den här sidan sätter vi alltid cookies som är nödvändiga, d.v.s. som behöver användas för att sidan ska fungera ordentligt.

Om du samtycker till det kommer vi också att sätta andra typer av cookies. Du kan lämna eller ta tillbaka ditt samtycke till olika typer av cookies med hjälp av reglarna nedan. Du kan ändra eller ta tillbaka ditt samtycke när du vill, genom att klicka på länken "Hantera Cookies", som alltid finns tillgänglig på botten av sidan.

För att få mer information om vad de olika typerna av cookies gör, hur dina uppgifter används när de sätts, m.m, se vår Cookie Policy.

Dessa cookies är nödvändiga för att sidan ska fungera ordentligt, och sätts alltid när du besöker sidan.

Leverantörer Teamtailor

Dessa cookies samlar in information som hjälper oss att förstå hur sidan används.

Leverantörer Teamtailor
Curons karriärsida

Inlägg

two gray pencils on yellow surface
Bild på Tuula Schreurs

Curonin rekrytointipalveluille on myönnetty Avainlippu-merkki

Suomalaisen Työn Liitto on myöntänyt Curonin rekrytointipalveluille Avainlippu-tunnuksen! Yrityksellä on oltava:...

  • Avainlippu
two gray pencils on yellow surface
Bild på Tuula Schreurs

Hoitajapula - Voiko kansainvälinen rekrytointi olla kustannustehokas ratkaisu hoivakodillesi?

Keskustellessamme hoivakotien johtajien kanssa, kuulemme usein, että kansainvälinen rekrytointi on hoivakodeille kallis tapa palkata henkilöstöä. Pysähdytäänpä hetkeksi, ja mietitään eri vaihtoehtojen kustannuksia, kun esimerkiksi palkataan yhtä lähihoitajaa...

  • Budjetti
  • Hoitajapula
  • kansainvälinen rekrytointi
two gray pencils on yellow surface
Bild på Tuula Schreurs

Oletko valmis rekrytoimaan hoiva-avustajan?

- Hoiva-avustajien määrää hoivakodeissa voitaisiin tuntuvasti lisätä....

  • kansainvälinen rekrytointi
  • Hoitajapula
  • Hoiva-avustaja
two gray pencils on yellow surface
Bild på Tuula Schreurs

Ulos vai ylös? Kuusi vai kusi? Miten järjestää ulkomaisten hoitajien suomen kielen opetus?

Alawan Suomen kielen opettajat Heidi Sippola ja Anu Miranda Mustonen sekä Reactoredin toimitusjohtajan Kari Savolainen antavat vinkit hoiva-alan toimijoille: 

  • kansainvälinen rekrytointi
  • Suomen kielen opiskelu
two gray pencils on yellow surface
Bild på Tuula Schreurs

Curon - vastaus kriisialojen henkilöstöhaasteisiin

200 000 – onko luku sinulle tuttu?  Näin monta uutta työntekijää arvioidaan tarvittavan Suomessa sosiaali- ja terveyspalveluiden alalle vuoteen 2030 mennessä. Kaksisataatuhatta, ihanko oikeasti? Entäpä luku 40 000? Tämä taas on arvio siitä, kuinka...

  • Hoitajapula
  • kansainvälinen rekrytointi

Curonin blogi

Täältä voit lukea ajatuksiamme sote- ja vaka-alojen työvoimapulasta, kansainvälisestä rekrytoinnista ja ikäihmisten kotipalveluista.